东林考研网 林大考研论坛 资料搜索下载 东农考研网 加入收藏 设为快乐赛车

思想汇报范文      |


东北林业大学竞争上岗选拔学院副院长工作实施方案

考研网   来源: 东北林业大学  2013-03-21  已受益:人    

温馨提示:手机用户请点击下方“原网页”或“电脑版”进行查看本文,效果最佳!

东北林业大学竞争上岗选拔学院副院长工作实施方案
 
一、岗位
经济管理学院副院长2个;林学院副院长1个;野生动物资源学院副院长2个;材料科学与工程学院副院长2个;工程技术学院副院长2个;机电工程学院副院长1个;生命科学学院副院长2个;园林学院副院长1个;土木工程学院副院长3个;交通学院副院长1个;信息与计算机工程学院副院长2个;理学院副院长1个;文法学院副院长2个;外国语学院副院长2个。共计24个岗位。
二、资格条件
(一)基本条件
1.认真贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉与党中央保持高度一致。工作中认真贯彻党委的决定和决策,在重大问题上坚持正确的政治立场和政治方向。
2.具有较强的事业心和全心全意为教职工服务的责任感,脚踏实地,求真务实,不搞虚假政绩,不做表面文章。
3.具有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识,能卓有成效地开展工作,锐意进取,开拓创新,有强烈的争创一流意识。
4.坚持党性原则,有较强的组织、管理、协调能力,善于分析问题、解决问题,正确处理各种矛盾。善于团结同事,特别是能团结与自己有不同意见的同志一道工作。
5.为人正直,作风正派,廉洁勤政,密切联系群众,有较好的群众基础。
6.身体健康,精力充沛。现职副处级干部报名,年龄不超过56周岁(即1957年3月1日以后出生)。其他人员报名,年龄不超过52周岁(即1961年3月1日以后出生)。
(二)资格条件(至少具备下列条件之一)
1.有处级干部工作经历,且具有高级专业技术职务;
2.现职副处级干部,且具有高级专业技术职务;
3.在竞聘岗位所在学院正科级岗位任职三年以上,且获得与本单位学科领域相关的博士学位;
4.高级专业技术职务,且获得竞争岗位所在单位相关学科的博士学位(文法学院、外国语学院和信息与计算机工程学院岗位为硕士及以上学位),同时须具有两年以上基层单位(党支部、系、室、学科、专业等)管理经历。
以上专业技术职务均指与竞争岗位所在学院学科相符的专业技术职务。计算年龄的截止时间为2013年3月1日。
三、工作方式及程序
(一)动员,公布岗位、条件及相关文件。
(二)报名
1.个人自荐。根据岗位设置和资格条件,自愿报名。
2.组织推荐。所在单位党组织和领导班子动员并推荐报名。所有报名人员须填写《东北林业大学竞争上岗选拔副院长报名登记表》。
(三)资格审查。由竞争上岗资格审查小组依据本方案进行资格审查。
(四)演讲、民主测评
1.报名人员要做竞聘演讲,时间为7分钟,演讲包括简历、现岗位主要工作业绩和所竞争岗位的任期目标设想等三部分内容。
2.竞争岗位所在单位全体在岗职工进行民主测评。
测评成绩统计方法:
M=
(其中:M为民主测评得分;A、B、C、D分别为测评票中“非常适合”、“适合”、“基本适合”、“不适合”得票数。)
测评等级:90-100分为“优秀”等级;75-89分为“良好”等级;60-74分为“合格”等级;60分以下为“不合格”等级。
(五)组织考察
测评成绩为“合格”及以上等级的,才有资格被确定为考察对象;报名人数与岗位数相等时,报名人为现任副院长的,测评成绩须达到“良好”及以上等级,才有资格被确定为考察对象。
考察工作由党委组织部负责组成考察组,到考察对象所在单位进行考察谈话,可根据情况约谈其他单位人员或调取相关材料。考察组由2-3人组成。
考察按照看票不唯票的原则,根据考察情况提出考察意见,在确定的考察对象范围内,向党委常委会推荐拟任人选。
(六)党委讨论决定
党委常委会根据岗位条件和考察情况,研究决定聘(任)用人选。
(七)公示
(八)任职
下发任职文件,履行任职手续,凡通过竞争上岗提拔任职的领导干部,实行一年试用期。
四、组织领导
(一)学校成立竞争上岗选拔工作领导小组
组  长:吴国春
副组长:杨传平  陈文慧
成  员:曹  军  胡万义  孙正林  赵雨森  李  斌
李顺龙  孙  猛
领导小组下设办公室,负责具体实施工作。
主  任:孙  猛
副主任:刘九庆  尹剑锋
成  员:宋东国  赵璐璐  回  春  王晓光
(二)设立竞争上岗选拔工作资格审查小组
组  长:陈文慧
副组长:孙  猛
成  员:刘九庆  强添纲  尹剑锋  王晓光
五、几点说明
1.竞争上岗选拔过程中,如某个岗位经过测评没有产生有资格被确定为考察对象人选的,该岗位人选由学校党委采取其他方式产生。
2.学校鼓励广大符合条件的教职员工报名,凡民主测评成绩为“合格”等级以上的,党委组织部均予以备案,在考核、确定相应等级后备干部队伍时予以适当考虑。
3.竞争上岗选拔工作是一项政策性、程序性很强的工作,时间紧、任务重,各单位党组织务必高度重视,精心组织,按照学校党委的要求做好这项工作。在新一届中层领导班子产生之前,现任领导干部要坚守岗位、认真履职,绝不允许影响正常工作。聘用名单公布后,岗位变化的同志要与新上岗的同志在学校规定的时间内做好交接工作。
4.各单位党组织负责本单位竞争上岗选拔工作的组织领导,积极主动配合,及时做好传达部署、日程安排和会议召集等工作,要将竞争上岗选拔工作的有关精神传达到本单位全体教职员工。
5.竞争上岗选拔工作是对全体领导干部关键时刻表现、对待个人名利等方面的一次考察,每一名领导干部都要正确对待,自觉遵守纪律、顾全大局,对于在民主测评过程拉票贿选行为,一经发现,坚决查处。工作人员如有违纪行为,一经查实,按有关规定严肃处理。
6.竞争上岗选拔工作期间,有关人员尽量避免出差或出国,确因工作需要离校的中层干部,必须向党委组织部请假。
六、本方案由党委组织部负责解释。
 

   东林考研历年真题   www.orbitpk.com : 东北林业大学考研交流平台。

[责任编辑:考研网]

考研专业课经验分享 东林考研论坛  考研专业课辅导

学参网,各大高校考研经验交流分享平台!

考研报名网报: 是指每年9月底开始登陆中国研究生招生信息网填写考研报名信息.

考研分数线: 是指进入该高校复试的最低资格分数线,过了线才可以参加复试.

考研调剂: 是指考生分数不够第一志愿院校录取,可以调剂至其他高校院所.


郑重声明:学参网不开设任何考研辅导班,谨防上当受骗!各大高校考研经验帖子交流分享!



阅读排名

最新动态

考研专业人气榜

使用必读 |   安全认证 |   真题下载 |   联系我们 |   |   郑重声明 |   |   |  

(C) 东林考研  学参网手机版     版权所有

工业和信息化部 备案许可证件号:ICP备11025842号 | 网络法制和道德教育基地

Copyright 2019 XUECAN, All Rights Reserved.
幸运飞艇官网 幸运赛车 欢乐生肖 幸运飞艇官网 韩国1.5分彩 上海快三 三分时时彩 韩国1.5分彩 彩票高賠率好平台 澳洲幸运10开奖结果